Erfolg beginnt mit einer offenen Unternehmenskultur, die fest in der Denkweise aller Mitarbeiter verankert ist. Das Shingo Model™ integriert sich nahtlos in Ihre bestehenden Initiativen und fördert den kontinuierlichen Verbesserungsprozess durch die systematische Analyse von Mitarbeiterverhalten. Sie erfahren konkret, wie Sie Ihre Arbeitskultur strategisch transformieren können, um nachhaltige und messbare Veränderungen zu erzielen. In 30–45 Minuten erhalten Sie eine praxisnahe Einführung in das Shingo Modell. Im Anschluss an das Webinar schließt sich eine kurze Diskussion an mit Ihren Fragen, unseren Antworten und Erfahrungen. Das Webinar ist Ideal zum schnellen Auffrischen Ihres Wissens oder für Führungskräfte, die einen kompakten Überblick wünschen.
Kein passender Termin?
Aufbauend auf Discover Excellence vertiefen Teilnehmer in diesem 2–3-tägigen Präsenz-Workshop die Dimension „Kontinuierliche Verbesserung“ des Shingo Model™: fünf Führungsprinzipien, Kundenwertperspektive, ideale Verhaltensmaßstäbe. Für KVP-, Lean- und Six-Sigma-Fachkräfte sowie Führungskräfte.
Aufbauend auf Discover Excellence und Systems Design zeigt dieser 2-tägige Workshop, wie organisatorische Exzellenz durch breites Mitarbeiterengagement entsteht – nicht durch Top-down-Direktiven. Teilnehmer definieren ideale Verhaltensweisen und Systeme anhand des Shingo Model™. Für KVP-, Lean- und Six-Sigma-Fachkräfte sowie Führungskräfte.
Aufbauend auf Discover Excellence verbinden Teilnehmer Unternehmenszweck, Managementsysteme und Wertstrom-Ausrichtung anhand des Shingo Model™.
Der Abschluss-Workshop vertieft alle fünf Shingo-Dimensionen und zeigt, wie Systeme nachhaltiges Idealverhalten fördern, kulturelle Transformation strukturieren und Unternehmensstrategie mit dem Shingo Model™ verankern.
Dieses Webinar findet als Online Live-Webinar statt. Teilnehmer profitieren direkt voneinander – durch offene Fragen, geteilte Erfahrungen und echten Austausch in Echtzeit.
